极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 湖北法律咨询 > 武汉法律咨询 > 武汉劳动合同纠纷 > 咨询详情

因违反公司规章制度，被解除劳动合同

更新时间：2019-09-12 10:49:05
问题描述：
因违反公司规章制度，被解除劳动合同
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 刘志侠律师
    刘志侠律师
    服务地区：辽宁-锦州
    是否严重违反单位规章制度？否则，可仲裁维权。可电话有偿咨询，为你解答！
    2019.09.12 06:30:34
    点赞
  • 程智华律师
    程智华律师
    服务地区：湖北-武汉 181-6279-8105
    咨询我
    你好，可以主张违法辞退的经济赔偿金
    2019.09.12 09:03:42
    点赞
  • 詹定东律师
    詹定东律师
    服务地区：湖北-武汉
    你好，可以要求支付一个月的赔偿金
    2019.09.12 07:41:41
    点赞
  • 张刚良律师
    张刚良律师
    服务地区：湖北-武汉
    请问能简单描述一下是什么情况吗？
    2019.09.12 10:49:05
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
单方面解除劳动合同是开除吗
单方面解除劳动合同是开除吗
劳动合同纠纷 1394
公司以违反规章为由解除了劳动合同
公司单方违反《劳动合同法》规定，解除劳动者劳动合同的，公司应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。《劳动合同法》第四十七条 经
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典 2347
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典 1465
劳动者严重违反用人单位的规章制度解除劳动合同
根据《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
要解除劳动合同怎么办
要解除劳动合同怎么办
民法典 510
被劳务公司以严重违反用人单位规章制度为理由，单方面解除劳动合同，最重要的是不知道违反了什么规章制度
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司以我严重违反规章制度为由，要解除劳动合同！我改怎么办
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果违反企业规章制度可以解除劳动合同吗
应事先在规章制度中明确。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司以违反公司规章制度单方解除劳动合同
如果属实，确实违反规定，公司可以处理
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
违反了公司的规章制度而造成解除劳动合同，
你好，需要结合具体情况来判断你是否属于严重违反用人单位规章制度，若是，则不能得到补偿金。以上内容仅供参考，希望对您有所帮助！
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
从员工工资中扣除公司支付给员工的全部保险费是否合法
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
进入中介的工厂没有签订劳动合同，也不知道中介信息和营业地址
你好，根据合同约定处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
国家规定的中专学生实习期限是多久？
你好，　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想了解一下，公司没跟员工签合同怎么办
首先，公司没有与员工签订劳动合同是违法的。用人单位应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，出现没签合同这种情况可以要求公司补签劳动合同，若单位不签订的，员工可
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在幼儿园实习，签了合同。如果我不辞职，我会赔偿违约金吗？
你好：1、你们签订的实习协议内容是什么？2、是怎样规定违约金的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好，我实习期间上了15天班觉得不合适提前七天通知离职，后被告知没满3个月要扣一半工资，请问合理么
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工在职期间利用公司资源跟客户做私单，没有签劳动合同跟敬业条例公司向法院起诉有用吗？
私人企业没有签劳动合同可以起诉。具体如下： 1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的，用人单位应当赔偿劳动者双倍工资； 2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
已离职，公司
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
武汉律师
同城律师：
江岸区律师 江汉区律师 硚口区律师 汉阳区律师 武昌区律师 青山区律师 洪山区律师 东西湖区律师 汉南区律师 蔡甸区律师 江夏区律师 黄陂区律师 新洲区律师
其他人在咨询：
劳动合同纠纷 工伤索赔 讨薪 无故辞退 劳务派遣 社会保险 调岗降职降薪 劳动仲裁 个人税收筹划 群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
公司解除劳动合同通知书范本
5869人下载
公司解除劳动合同通知书
5869人下载
关于公司解除劳动合同通知书范本
5869人下载
公司破产解除劳动合同协议书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
李翠英律师
近期帮助 82759 人
合同签三年。租了两年就搬走了。房东现在要我们交四月水电费一万。现在我们不想交水电费。有什么办法吗
4分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 44072 人
没签合同，上班17天离职说工资六月份发放
9分钟前
李翠英律师
近期帮助 82759 人
根据我国《合同法》规定，如果无法满足合同，提交合同不受理是属于违约
10分钟前
陈军李律师
近期帮助 835 人
我的牛奶喝出豆腐渣了
10分钟前
朱银芝律师
近期帮助 25373 人
贪污的赃款退不完怎么办
11分钟前
张孔跃律师
近期帮助 25153 人
对方借钱不还
15分钟前
张孔跃律师
近期帮助 25153 人
三金没见六年
24分钟前
张孔跃律师
近期帮助 25153 人
目前已进入执行，前几天发现被执行人与借款同年将名下房产及债权转让给其子。请问能否将其子追加为被告。
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd