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员工产假公司不支付工资,等生育津贴费用下来全部给员工,这样合法?
更新时间:2021-12-22 16:03:24
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员工产假公司不支付工资,等生育津贴费用下来全部给员工,这样合法?
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产假工资与生育津贴虽然常常被提及为同一概念,但实际上它们之间存在一定的差异。女职工在产假期间,如果参加了生育保险,其生育津贴的支付标准是根据用人单位上年度职工月平均工资来确定的,这一费用将由生育保险基金承担。这意味着,生育津贴的发放是基于生育保险的参与情况,并且其金额与用人单位职工的平均工资水平直接相关。
2021.12.22 16:03:24
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