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我8月份辞职,我们有一个绩效考核,我们领导给了我一个0.04的绩效系数,我可以去劳动局告他吗?
更新时间:2021-09-18 15:36:30
问题描述:
我8月份辞职,上了11天的班,我们是22天制的,我们有一个绩效考核,缺勤13天以上绩效为零,缺勤8—13含13天的系数为0.5。我上了11天的班,我们领导给了我一个0.04的绩效系数,我可以去劳动局告他吗?
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