我的单位没有签过任何合同，也没有买过保险，现在受到领导的欺负想要离职，可以要求赔偿吗？

更新时间：2021-09-15 14:45:13

问题描述：

您好，我的单位没有签过任何合同，也没有买过保险，现在受到领导的欺负想要离职，可以要求赔偿吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1774360 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。

2021.09.15 14:45:13

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

公司没签劳动合同，也没有买社保。怎么办？

公司没签劳动合同，也没有买社保。怎么办？

我辞职了，没有签任何协议。我要扣钱吗？多少钱？

根据工资支付条例规定，员工正常工作期间的工资，单位必须支付。离职不影响工资的支付。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工拒绝签订劳动合同,公司还要赔偿吗？

员工拒绝签订劳动合同,公司还要赔偿吗？

补签劳动合同离职可以要求赔偿吗？

补签劳动合同离职可以要求赔偿吗？

我在用人单位工作两年了，一直没有签订劳动合同，也没有缴纳社保，现在离职，可以要求赔偿吗？

用人单位用工满一个月未签合同的，劳动者可以要求赔偿用人单位支付二倍工资。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签订劳动合同，劳动者被辞退有什么赔偿？

没签订劳动合同，劳动者被辞退有什么赔偿？

你好，律师，我是司机。用人单位从来没有和我签过合同，买过保险。合理吗？谢谢你。

社保就是社会保险，是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，我在单位呆了三个月，现在没有签订劳动合同，也没有交保险。如果我自愿退休的话，不是得不到应有的补

不签合同补偿如下：用人单位用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签合同，也没有给我买任何保险，现在直接无故开除我了，请问我需要怎么做？

你好，可以搜集工资发放记录，工作牌，工作服等证据，起诉企业要求其赔偿经济补偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

一直没有签任何合同，也没有交社保，就被辞退了，请问我可以要求赔偿么？

可以要求赔偿

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在单位上班，也没有签书面合同和购买社保，而且又没有签书面合同，所以离职，我该怎么办？

这要看你们合同的具体约定和相关证据

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有给我缴纳保险，也没有给我签订劳动合同，可以要求公司赔偿么？

可要求支付经济补偿金。点击我头像，点律师文集一栏，点击法律常识，我有篇文章有详细介绍，可自行查看。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

六个月的试用期已经过去，还没有转正怎么办？

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

自动离职，不满一年

法律分析：员工自动辞职没有经济补偿金。自动离职，是指员工在未与用人单位协商或提前一个月通知用人单位的情况下，不履行劳动合同，不再上班工作的情形。员工自动离职，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

是这样吗？这合法吗？

如果你被解除劳动合同，可以保留之前工作过的证据，要求相关的经济补偿金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

单位每天工作18小时是否违法？

未签订劳动合同的应承担法律责任，支付双倍工资。并且加班应支付加班费，同时以要求其补缴保险费用

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提前一个月离职要扣除1000元吗？合法吗？

造成用人单位经济损失的，用人单位可以扣除部分工资用于赔偿，但扣除的工资有限额规定。员工辞职是需要提前一个月向主管部门申请的，一个月后可以正常离职。依据我国相关法

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

昨天和媒体公司签了合同，你能终止合同吗？

协商不成，申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

59岁员工公司不续签劳动合同违反劳动合同法哪条？

员工不予续签劳动合同的，用人单位应当保留相关证据，最好是下达续签劳动合同通知书，并让员工签字确认不同意续签。同时劳动合同到期的，双方劳动关系即终止，用人单位不可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作地在河北省，社保上在天津，公司按照天津的规定休婚假，我想按照河北省休怎么办？

婚假一般按照公司或单位作出相应的规定，领取了结婚证之后才可以休，从给单位请假后开始算。婚假在大多数地区为三天，相关政策规定不再延长晚婚晚育的婚假、生育假。部分地

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2分钟前

赖启徇律师

近期帮助 8053 人

你好！工伤出院后，还需要治疗的，可以不到指定医院治疗吗？

5分钟前

周于炜律师

近期帮助 7143 人

想咨询一下工伤问题

10分钟前

周于炜律师

近期帮助 7143 人

我想解除担保

10分钟前

孙志伟律师

近期帮助 44419 人

想咨询下，公司给放淡季假，每个月最低保障，然后一年后被辞退，补偿按照淡季假期间最低工资给的

12分钟前

庄涛律师

近期帮助 8968 人

弟弟朋友因抢夺他人手机犯罪了弟弟在抢夺过程中起到了踩点作用(未成年)这件事会怎么判

20分钟前

王珂律师

近期帮助 75743 人

分期买的手机，买的时候说是原装的，结果买回来发现后盖是换过的，我找他们退换，一直不回应我

22分钟前

王奎律师

近期帮助 10005 人

认识两个多月的女朋友，见面后她说不想结婚给她转的钱和买的金首饰花了4万多可以要回来吗？

24分钟前

黄国平律师

近期帮助 1962 人

在深圳上班

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟