首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
四川法律咨询
>
成都法律咨询
>
成都无故辞退
> 咨询详情
刚入职一星期,说人员多了被辞退,并且刚办了入职表
更新时间:2021-09-07 23:35:02
问题描述:
刚入职一星期,说人员多了被辞退,并且刚办了入职表
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
457738
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2021.09.07 23:35:02
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
签了合同刚入职两个星期怎么离职
劳动合同纠纷
380
企业辞退刚入职新员工 法律
你好,要按合同约定的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没有欠条起诉期限
正规欠条范本
举报职务侵占需要证据吗
职务侵占资讯
刚入职的时候只签了试用期合同,还是按照试用期发的,如果公司现在以我能力不足辞退我,我怎么办?
劳动者被公司违法辞退,可以要求与公司继续履行原劳动合同;如果劳动合同已经不能履行的或劳动者不愿履行的,则可以要求公司向其支付赔偿金。双方协商不成的,劳动者可依法
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工辞职后再入职是否还有试用期
劳动合同纠纷
8945
刚入职被公司辞退不满七天有工资吗
一、工作七天辞职有工资吗 1、工作七天辞职有工资。即使当事人工作时间不满一个月,公司也应该按照当事人的出勤天数计发工资报酬。法定的用人单位依据法律的规定或者行
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期7天填了个入职表,然后我有事就辞职了,他说不是正式员工不给工资
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,刚入职一个月就被公司辞退了。可以要求赔偿吗?
被公司违法辞退的,劳动者可以要求支付赔偿金;根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工刚入职公司,应该提前多久离职?
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
新工作刚入职三天被辞退
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作不满六个月支付半个工资,申请劳动仲裁,主张您的权益
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我昨天刚刚签订了入职表,今天工作时,感觉太累了,不告知,直接离职可以么。入职表对以后影响么?
《劳动合同法实施条例》 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
退休2年被公司解雇怎么办?
你好,建议直接申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下公司在填写合同后无缘无故被公司解雇十天以上,是否可以赔偿
你好,可以申请劳动仲裁。希望我的回答能让你满意
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期由公司口头要求主动辞职,但公司未出具详细辞退理由
你好,对于劳动者在试用期间不符合录用条件的,用人单位必须提供有效的证明。如果用人单位没有证据证明劳动者在试用期间不符合录用条件,用人单位就不能解除劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我在事业单位工作了一年,有没有赔偿
你好,可以搜集证据起诉解决的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司无缘无故开除了正式员工,该得到什么补偿?
公司无故辞退员工的,应当向员工支付赔偿金。公司无故降低报酬的,劳动者可以向劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动仲裁事宜,试用期两个月被辞退,请问老板这样开除我的理由充分吗,我可以主张经济补偿吗
可主张经济补偿。具体操作:1. 收集证据,包括劳动合同、辞退通知、工资单等;2. 与公司协商,提出经济补偿要求;3. 如协商无果,向劳动仲裁机构提起仲裁申请;4
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是说用人单位,没有通知我,就直接这边偷这找人试活,然后就辞退我,我有权告他们吗
如果公司不告知直接辞退员工,员工可以要求公司支付应有的经济补偿,或者直接向劳动部门进行举报。 根据《劳动合同法》规定,公司未提前一个月通知辞退的应当额外支付劳动
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
6年没签合同没交社保被辞退,月薪5500元,能要求公司赔偿多少钱
你好这个事情可以处理
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
成都律师
同城律师:
崇州市律师
大邑县律师
都江堰市律师
金堂县律师
彭州市律师
蒲江县律师
双流区律师
新津区律师
邛崃市律师
郫都区律师
锦江区律师
青羊区律师
金牛区律师
武侯区律师
成华区律师
龙泉驿区律师
青白江区律师
新都区律师
温江区律师
高新区律师
简阳市律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
律师解答动态
25秒前
董补民律师
近期帮助 8090 人
律师您好,我加入三生加盟入门费,1980能退回来吗
51分钟前
张强律师
近期帮助 26145 人
住院期间晚上酒店开房,会影响医保报销吗
1小时前
张强律师
近期帮助 26145 人
怎么回事,我已经付款了,怎么没有人给我解释一下
1小时前
九转律所律师
近期帮助 27664 人
只有对方姓名和转账银行卡信息怎么起诉
1小时前
九转律所律师
近期帮助 27664 人
村队长不给盖子属于违法吗
1小时前
张强律师
近期帮助 26145 人
你好我同学造谣我把一些莫须有的事情写成一篇文章发在朋友圈以及校园群
1小时前
董帅强律师
近期帮助 281 人
你好我要准备离婚,需要一位委托律师,希望能解决我的困扰
1小时前
董帅强律师
近期帮助 281 人
我想让我爸支付我抚养费,有没有经济来源,还能让他支付抚养费吗,胜算大吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询