员工工作13年,合同签在重庆,只管理14人,经常上班带着孩子)也不离职,怎么处理

更新时间:2021-01-19 21:49:51
问题描述:
员工工作13年,合同签在重庆,只管理14人,公司标准覆盖30人,所以加上云南贵州刚好30人,所以需要她覆盖云南和贵州重庆,驻地不变,员工不干(因为她2胎没有人带,经常上班带着孩子),也不离职,怎么处理
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  • 程昌平律师
    服务地区:重庆-重庆 132-0607-8670
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    驻地不变,工作岗位不变,工作内容增加,单位有自主权,可实施考核,按公司规章制度处理
    2021.01.19 09:11:16
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  • 陈龙桥律师
    服务地区:重庆-重庆 135-0831-8683
    咨询我
    可以不能胜任工作为由调整工作岗位,然后再想办法解除劳动合同。
    2021.01.19 21:49:51
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  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
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    合同关于工作地点如何约定的呢,为何要变更工作地点呢?
    2021.01.19 09:57:27
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