属于劳务派遣人员,生育津贴应该由哪个公司发喃?

更新时间:2021-01-11 11:46:09
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    劳务派遣人员的工资由用人单位发放,在派遣单位领取。根据《劳务派遣合同》约定,企业按月管理和考核派遣员工情况,确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费、个人所得税、住房公积金等,每月底划拨到派遣机构财务帐上,派遣机构代发全部派遣员工的工资、代扣个人所得税、代扣社会保险金。
    2021.01.11 11:46:09
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我是劳务派遣的员工,劳务派遣公司只是代交,那么生育津贴发放到劳务派遣公司的账上,我们可以拿回吗
你好,社保是可以要求对方补缴的。请问双方有签订劳动合同吗?详细情形可以和我说明一下,我会根据实际情况给你答复,电话提问是不需要费用的,我会尽全力维护你的权益。
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本人工作性质是属于劳务派遣,产假期间工资开了,也领取了生育津贴,这样合理么?
  生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,
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