实发1个多月工资，欠了两个多月工资，而且没签劳动合同，这钱能要回来了吗

更新时间：2020-12-30 02:52:46

问题描述：

我在这个公司干了四个月了，实发1个多月工资，欠了两个多月工资，而且没签劳动合同，这钱能要回来了吗

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您好，建议您找劳动监察大队求助或者申请劳动仲裁讨薪，同时，没有劳动合同这种，可以找工资条、工卡、打卡记录。

2020.12.29 14:30:04

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签订劳动合同的十大注意事项：
　　1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况；
　　2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点；
　3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定；
　4、关于试用期的问题要特别注意；
　5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确，是现金还是通过银行支付到账户中；
　　6、劳动者工作时间与工作条件要明确，有的劳动者为多挣钱，默认了企业要求严重超时的加班加点，这是违反劳动法的，现在越来越多的工资争议案就是因此而起；
　7、社会保险约定；
　8、不要签空白合同；
　9、有些合同约定了不合法的内容，如女职工不得结婚生育、因工负伤的“工伤自理”，要求劳动者签订生死契约等，这些条款在法律上无效，劳动者可以拒签；
　10、劳动合同盖章后，劳动者本人和用人单位要各保管一份。

2020.12.29 23:19:32

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带着你的打卡记录、工作服（牌）等能证明你和用工方有劳动关系的材料，前往用工方所在劳动部门申请劳动仲裁。
如果是你主动不签劳动合同，就没有赔偿；如果是单位主动不和你签，你可以申请双倍工资赔偿，并且要从进入用人单位满1个月后即第2个月开始计算。
另外，也可要求用人方补缴社保，从你入职开始。

2020.12.29 23:32:45

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只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以先和单位进行协商；协商不成时，可以向当地劳动监察大队投诉，由劳动部门调节；调节不成时，还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333咨询投诉相关事务。

2020.12.30 02:52:46

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