公司没有给买社保,有三个月的劳务合同,公司在深圳,签了合同,他现在拖欠工资,我可以用没有买社保告他吗

更新时间:2020-07-20 12:59:34
问题描述:
你好,公司没有给买社保,有三个月的劳务合同,公司在深圳,我在上海,给他兼职的,签了合同,他现在拖欠工资,我可以用没有买社保告他吗
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  • 程智华律师
    服务地区:上海-上海 180-6260-0596
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    您好,您可以以对方没有为您购买社保去要求其进行补交。根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。您可以将您签订的劳务合同给我看一下,帮您分析合同是否合法和您可以主张的权利的方式。我需要了解具体情况才可以帮助您,如果您不方便在这里透露您的个人信息,您可以私下与我交流,我将根据您的实际情况为您制定相关方案提供咨询,维护您的合法权益。
    2020.07.20 11:37:15
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  • 韦勇律师
    服务地区:上海-上海 182-0218-4639
    咨询我
    可以以这个理由解除合同并要求补偿金
    2020.07.20 12:03:16
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  • 程运生律师
    服务地区:上海-上海
    您好,可以申请仲裁的?可以说明一下您这边的情况吗?
    2020.07.20 11:33:34
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  • 徐慧律师
    服务地区:上海-上海
    可以的呀,要求用人单位承担社保花费,并且要求对方支付工资。
    2020.07.20 11:41:10
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  • 王涛律师
    服务地区:上海-上海
    若是劳务合同,公司没有缴纳社保的义务。
    2020.07.20 12:59:34
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公司没有签劳动合同,又没有买社保又拖欠工资。
您好,可以委托律师帮您提起劳动仲裁,要求公司支付工资、没签劳动合同双倍工资等。 
全部5个答案 >
888 人咨询过
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没有劳务合同,没有社保,可以起诉公司吗?
你好,具体什么情况,可以说一下
全部7个答案 >
888 人咨询过
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公司没有签劳动合同,也没有给我买社保。在
社保问题应先向社保局投诉,未签订劳动合同可申请劳动仲裁要求双倍工资
全部5个答案 >
888 人咨询过
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在公司做了三年,没有签劳动合同,但有买社保,
你好,如果有符合劳动合同法第38条的情形你以此为理由辞职,公司应支付你经济补偿金。
全部2个答案 >
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