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跟公司提出离职因工作内容原因离职以后又去跟客户签约现在老板不发工资。能不能走劳动仲裁
更新时间：2020-07-16 11:12:07
问题描述：
因为疫情 跟公司提出离职 因工作内容原因 离职以后又去跟客户签约 签约的钱在我这里 现在老板不发工资。能不能走
劳动仲裁
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
田洪山律师
服务地区：北京-北京
136-2130-4895
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你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生劳动争议，可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，或者到劳动监察反映情况，请求协调处理。如果和疫情有关，可以参阅一下2020年4月29日北京市高级人民法院与北京市劳动人事争议仲裁委员会联合发布的《关于审理新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间劳动争议案件法律适用问题的解答》中的相关规定。
2020.07.15 16:40:26
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宋超律师
服务地区：北京-北京
188-1147-6983
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2020.07.15 16:48:54
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韩翔律师
服务地区：北京-北京
195-2015-1456
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你好，拖欠工资可以申请劳动仲裁。
2020.07.15 16:45:19
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王俊颖律师
服务地区：北京-北京
400-8332-2276
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你好，不给工资可以要求劳动仲裁
2020.07.15 16:35:04
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杨家兴律师
服务地区：北京-北京
什么时候的事情，您是以什么名义签约的
2020.07.15 15:57:12
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张雪东律师
服务地区：北京-北京
您好，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
2020.07.15 16:07:14
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李建成律师
服务地区：北京-北京
您好，您可以搜集证据材料及时申请仲裁解决的！
2020.07.15 20:40:15
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顾倩律师
服务地区：北京-北京
您好，拖欠工资可提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
2020.07.16 11:12:07
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