工伤@赔偿!急急急!

更新时间:2007-03-13 13:28:16
问题描述:
1995年我与**市建筑公司建立劳动合同(国有制) 1998年因工伤被**市劳动委员会鉴定为七级并给予工伤残疾证书 2006年因公司改制,现与新的私有股份制公司建立新的劳动合同, 已有部分职工经新公司(私有股份制)买断老公司**市建筑公司工龄。 向上述情况许带什么有关证件及办理什么证明? 我如经现公司买断老公司**市建筑公司工龄应得到什么补偿与工伤赔偿
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3位律师解答
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  • 马国华律师
    服务地区:北京-北京
    工伤残疾证书应该给你。买断老公司工龄以后,按照新的工伤保险条例,你属于96年规定的范畴。
    2007.03.12 00:31:32
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    我已有工伤残疾证书,96年规定的在哪里能找得到?
    麻烦你了马律师!在此谢谢
    2007.03.13 13:24:11
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助142963 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    买断工龄的话赔偿怎么计算?
    2007.03.13 13:28:16
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