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我想问,1,公司要员工做满一年才签合同,并买社保和医保是否合法呢?2,公司让我们选择签合同还是加春节的休假,请问这样是否合法?我觉得这样很没有保障,请问该如何处理呢
更新时间：2004-08-07 00:25:27
问题描述：
我在一间私营公司工作到现今,但觉得公司对员工的福利很无保障.
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
黄上椿律师
服务地区：广东-广州
你好！劳动者一旦入职单位，用人单位就必须与劳动者签订劳动合同以建立劳动关系，为其办理相应的社保登记。因此，你公司的这种做法显然是违法的，你可以与公司协商解决，也可以向当地劳动部门投诉以求妥善处理。广州天骏律师事务所 黄律师 联系电话： 13926260351。 电子邮件： souring@tom.com
2004.08.07 00:25:27
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