老板口头说给我一个月8000元工资，可是他只给我一个月4000元工资，差我的他就不给了

更新时间：2020-05-10 17:56:14

问题描述：

n我给公司干活，老板口头说给我一个月8000元工资，可是他只给我一个月4000元工资，差我的他就不给了，我咋都要不到下剩的工资

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助775103 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动者上班不到一个月没有签合同直接离职，若因此给用人单位造成损失，用人单位有权申请劳动仲裁并要求赔偿。申请劳动仲裁的步骤如下：

1. 前往当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区除外）。
2. 提交材料后，仲裁委将在5个工作日内决定是否立案，并给双方举证期和答辩期；随后进行开庭审理，并进行调解，若调解不成，仲裁委会下达裁决书；整个劳动仲裁过程在60天内完成。对裁决书不服的，劳动者有权向法院起诉。
3. 在申请劳动仲裁期间，劳动者仍可寻找新工作。

对于因劳动者个人原因导致的经济损失，用人单位可按劳动合同约定要求其赔偿，但每月扣除金额不得超过工资的20%，且不得使剩余工资低于当地月最低工资标准。

2020.05.10 09:53:08

点赞
合同纠纷律师团队推荐
已帮助345349 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

1. 当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话可详细咨询当地劳动部门。
2. 当地人民法院。根据《劳动合同法》第三十条的规定，如果用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬，劳动者可依法向当地人民法院申请支付令，法院会依法发出支付令。
3. 人民法院民事诉讼。若劳动仲裁不予受理或存在仲裁不公的情况，可在15天内向法院提起民事诉讼，并直接通过法院判决执行。

2020.05.10 16:41:35

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1437856 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

解除欠薪的法律途径

在用人单位拖欠工资的情况下，要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：

(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;

(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;

(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
用人单位拖欠工资的赔偿金是要分情况计算的。如果单位在规定时间内不支付工资，则要加发工资报酬25%的赔偿金;如果单位在劳动行政部门限期内仍不支付工资，则要按金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。

2020.05.10 17:56:14

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。