我现在去工作不到一个星期,所以我打算辞职,但是签过合同,还没有转正。这个阶段是试用期吗?

更新时间:2019-10-18 13:24:31
问题描述:
我现在去工作不到一个星期,但是时间上跟我面试时说的有不一样,所以我打算辞职,但是签过合同,还没有转正。这个阶段是试用期吗?
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    劳动法规定,试用期辞职需提前三天通知用人单位即可,正常办理手续后工资会正常发放。建议提前告知用人单位办理离职手续。这样做可以确保双方权益得到保障,避免不必要的纠纷和损失。在试用期内,劳动者有权提前三日通知用人单位解除劳动合同。
    2019.10.18 13:24:31
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劳动合同纠纷 54682
试用期两个月,现在工作两个月零三天了,没人通知转正,也没有签订转正合同,想要辞职,需要要提前一个月吗
你好,如果没有签订合同公司违法,你可以提出要求公司赔偿,同时也可直接提出辞职。
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我的试用期是三个月,现在已经上了九个月的班,但是没有给我转正,期间我也没有主动申请转正,现在我想辞职
提前一个月可以辞职。但是如果单位有违法情形,比如没给你签订合同或购买保险,你可以随时离职。
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我在北京工作现在工作单位试用期是三个月,现在试用期两个月了没有签过正式的合同。我现在提了离职(
试用期内用人单位和劳动者都有权提前3天通知之后解除劳动关系,转正之后是提前30天通知。用人单位需要支付劳动报酬。
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() 我在一餐厅工作不到三个月,当初没签过任何合同,也没有转正,现在因为家庭原因不想做了决定辞职,但
不可以收集证据,证明你在那里工作了三个月就行了,这样你不但能够辞职,并且可以要求两个月的双倍工资。
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