首先试用期一年,这期间缴纳三险,试用期过了,公司给我们缴纳五险一金(不是事业单位)请问这合理吗?

更新时间:2019-10-10 21:44:47
问题描述:
您好,我与一个公司签订合同,首先试用期一年,这期间缴纳三险,由我自己支付。试用期过了,公司给我们缴纳五险一金(不是事业单位),请问这合理吗?
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  • 高志博律师
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    你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
    2019.10.10 21:44:47
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试用期一年,期间只缴纳三险,请问这符合劳动法吗
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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