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和公司签订无固定期限劳动合同,面临公司辞退,可以要求什么条件
更新时间:2019-08-20 21:40:51
问题描述:
和公司签订无固定期限劳动合同,已在公司工作快10年了,面临公司辞退,可以要求什么条件
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈明晓律师
服务地区:广东-深圳
公司以什么理由辞退你,这关系公司是否违法解除劳动合同,如果违法解除你是可以要求双倍的经济补偿金的,如果合法解除你可以要求经济补偿金,即10个月的平均工资。
2019.08.20 10:39:08
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李娅莉律师
服务地区:广东-深圳
186-1702-7824
咨询我
您好!如果单位是违法解除劳动合同的,可以要求单位支付双倍经济补偿
2019.08.20 21:40:51
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张梅律师
服务地区:广东-深圳
您好,您可以要求经济补偿金、赔偿金等。
2019.08.20 08:47:56
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倪仪律师
服务地区:广东-深圳
具体什么情况?现在解决了吗???
2019.08.20 09:28:33
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王凡律师
服务地区:广东-深圳
您好,您可以申请劳动补偿金。
2019.08.20 10:12:10
点赞
贺敬律师
服务地区:广东-深圳
可以要求公司支付经济补偿金如果是强行解除劳动合同应赔偿
2019.08.20 11:00:14
点赞
张群律师
服务地区:广东-深圳
如果公司无理由解雇的话可能违反劳动合同法,可要求公司承担相当于两倍经济补偿金数额的经济赔偿金。
2019.08.20 14:26:36
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