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我们试用期为十五天也加班了但没有提前三天申请离职老板要扣我们三天工资请问这样是合法的吗我们应该怎么样
更新时间:2019-08-19 00:03:00
问题描述:
我们试用期为十五天 做了九天 也加班了 但没有提前三天申请离职 老板要扣我们三天工资 请问这样是合法的吗 我们应该怎么样做
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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