提前一个月辞职老板要扣我一个月薪资

更新时间:2011-10-15 07:16:36
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你好!我在一家工厂当司机。去的时候做了十天左右,不适应想离开。但是工厂说离职前要再做一个月才能离开,
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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你好,我在一家电子工厂工作了一个月,因为我太累了,不想工作,但根据工厂的规定,我必须提前一个月提交辞
你好,根据相关的法律规定,在劳务派遣合同中,应该写清合同期限、劳动报酬、工伤待遇及合同解除情形等。
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你好,我是电器厂的员工。进厂的时候,我和公司签了合同,说要提前一个月离职,或者说要扣1200,上个月
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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我是一名暑假工人。中介介绍我进了一家工厂,要求8月20日离职。这家工厂要求提前一个月交辞职单,但是这
要看双方签订的劳动合同里是否有提前辞职的违约责任,如果没有注明,无需支付违约金。此外,依据《劳动合同法》的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技
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提前6天辞职,老板要扣我 十天工资
没有休息日,是违背劳动法的规定,随时可以解除劳动关系。老板不应扣你工资。
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辞职要扣一个月工资
既不合理又不合法。可以收集与单位有劳动关系的证据,向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求解除合同,并要求单位每月支付双倍工资,补缴社会保险,支付加班费
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没有提前一个月辞职就扣我一个月的工资合法吗
扣工资的作法不对,单位不能以任何理由拖欠劳动者的报酬。
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