本人跟单位签订竞业合同后,是否合理(竞业协议上签的也是三千一个月)是否合理?

更新时间:2019-07-06 15:17:15
问题描述:
本人跟单位签订竞业合同后,跳槽到同类型公司,原公司每月支付三千块钱赔偿金是否合理(竞业协议上签的也是三千一个月),在原单位每月工资9000,然后年终奖8万,请问赔偿金额是否合理?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 丁力律师
    服务地区:江苏-无锡
    初步的判罚判断的话并不是特别合理,
    2019.07.06 15:17:15
    点赞
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