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其间单位未与我签订劳动合同和并未交社会保险。请问单位的这种做法是否对?
更新时间:2019-05-31 19:05:06
问题描述:
你好,我去我十一月份到现单位上班,到五月底离职。其间单位未与我签订劳动合同和并未交社会保险。然后我去结工资,被告知按公司制度要1个月后才能结工资。请问单位的这种做法是否对?如不对,我该怎么维护自身的合法权益?
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不合法 在通知辞职后 用人单位不办理足额支付工资 解除劳动合同证明转移社保手续等 可申请劳动仲裁解决。
2019.05.31 17:02:01
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余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
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协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2019.05.31 19:05:06
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