老板把我们的加班时间算加满24小时才休息一天，但是我们一天都才上12小时，是不是不合理的。

更新时间：2019-03-05 19:47:39

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老板把我们的加班时间算加满24小时才休息一天，但是我们一天都才上12小时，他要算24小时，这样是不是不合理的。

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按照法律规定每周工作时间超过40小时属于加班，单位应当支付加班工资。

2019.02.24 16:46:30

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这个本身不合理，你可以拒绝加班。

2019.02.24 22:17:33

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加班工资的计算需要看具体情况的：一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的１５０％支付劳动者工资；　　（二）用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的２００％支付劳动者工资；　　（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的３００％支付劳动者工资。

2019.02.25 22:25:06

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你好！一天8小时，一星期40小时，超过部分都属于加班。工作日的加班费按平时工资的1.5倍计算，周六日的加班费按平时工资的2倍计算，法定节假日的加班费按平时工资的3倍计算。你们可搜集并保留平时加班的证据，在单位不给是通过法律途径救济。在一定情况下最好能通过协商的方式解决，避免不必要的麻烦。

2019.03.04 02:58:06

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根据我国劳动法相关固定，既然说是每个月不超过36小时加班时间，这个规定包括周日，周六，和所有的节假日在内，加起来的加班时间总和不超过36小时。如果超过36小时了，单位是违反劳动法的，要受到劳动监管部门的惩处的。

2019.03.05 19:47:39

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