我原来与本单位签订了劳动合同,现在劳动合同到期了,这样合法吗?是否可以要求原单位赔偿。

更新时间:2018-12-30 09:50:04
问题描述:
你好,我想咨询一下,我原来与本单位签订了劳动合同,现在劳动合同到期了,单位把我们转给第三方劳务公司,让我们和劳务公司,签订合同,这样合法吗?我们是否可以要求原单位赔偿。
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  • 王珂律师
    服务地区:上海-上海 189-0193-3831
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    到期不续签是需要按照工作年限支付经济补偿金的
    2018.12.27 13:06:19
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  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
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    可以要求补偿,
    2018.12.30 09:50:04
    点赞
  • 贾华伟律师
    服务地区:上海-上海
    不合法,可以原单位给予经济补偿金
    2018.12.27 19:41:33
    点赞
  • 陈文龙律师
    服务地区:上海-上海
    不合法,可以要求单位支付经济补偿金。
    2018.12.28 10:57:13
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原劳动合同到期了,我签订了新的劳动合同,我现在该怎么办
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
全部6个答案 >
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我与单位签订的是劳务合同,现单位要求我重新签订劳动合同,单位这样做合法吗
协商一致可以重新签订劳动合同,双方同意即可,你不同意的话可以要求按原来的合同履行。
全部4个答案 >
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派遣协议满,劳动合同未到期,用工单位可以借故不作任何赔偿吗?
可以申请劳动仲裁,具体问题可以致电佟岩律师为您详细咨询。佟岩律师也可以为你代理本案。
全部1个答案 >
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新单位要求签订劳动合同,我可以向原单位要求经济补偿吗?
可以要求一年以内的双倍工资,可以要求经济补偿金。
全部2个答案 >
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