没有签劳动合同,于是我就没有签劳动合同。请问我辞职(干了半年)

更新时间:2018-05-10 14:13:11
问题描述:
没有签劳动合同,辞职后给发工资吗? 你好!我考进了一公立学校。有五年服务期限,去了之后他们设定了比工资还高的高额违约金。于是我就没有签劳动合同。请问我辞职(干了半年)会给我发工资吗?现在一分没发。说是交了合同,入了编给发工资。
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 华战勇律师
    服务地区:陕西-西安
    没有提档案,就不去了,不发工资可起诉。。。。
    2018.05.10 14:13:11
    点赞
  • 刘锋律师
    服务地区:陕西-咸阳
    不合理不合法,
    2018.05.10 13:44:24
    点赞
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试用期不签劳动合同
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试用期 32721
我在公司干了三年没有给我签劳动合同,没有给
您好!此种情况下需要针对性设计仲裁方案,建议您致电详询,希望可以帮到您。
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没有签劳动合同可以辞职吗?
可以解除劳动关系,但必须“依法解除”才能保障自己的权利。
全部4个答案 >
888 人咨询过
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没有签订劳动合同,我主动辞职
可以要求对方支付双倍的工资,也可要求补偿,如需帮助可来电或面谈详情
全部3个答案 >
888 人咨询过
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没有签劳动合同,
单位违法,建议收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,如需帮助,可直接来电
全部9个答案 >
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没有签劳动合同,想辞职
到社会劳动保障局的监察大队反映一下看是否能解决
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工作半年没有签劳动合同,
可以,但须有证据证明你们之间的事实劳动关系确实存在
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