请问试用期谈好的转正薪资,转正后并未达到标准,转正工资也没有达到要求(试用期工资八折,那转正未达标)

更新时间:2018-04-11 09:20:07
问题描述:
你好,请问试用期谈好的转正薪资,转正后并未达到标准,转正工资也没有达到要求(试用期工资八折,那转正未达标)我是否可以提出异议?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李宁宇律师
    服务地区:河南-濮阳
    还是要看劳动合同的的约定,不能只是口头许诺。但不能低于当地最低工资。
    2018.04.11 09:20:07
    点赞
  • 于雄提律师
    服务地区:广东-深圳
    可以,但你必须有书面证据来支持你
    2018.04.11 07:20:52
    点赞
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咨询一下试用期转正工资问题。
未签订劳动合同,可以要求双倍工资赔偿……
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关于试用期过了但没得到应由的转正工资
你好,你可以向当地劳动监察部门反映该情况
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过了试用期,还不发转正工资
不合法,你可投诉,或者申请仲裁。
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试用期的工资
试用期的工资
试用期 32102
试用期与转正的工资
关键看劳动合同约定。
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试用期与转正的工资
关键看劳动合同约定。
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同意转正,但转正工资还要等
看你的劳动合同怎么签定的
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