我在a公司上班签订劳动合同以及缴纳的社保,后来社保被b公司缴纳。这样可以仲裁双倍工资嘛?

更新时间:2017-12-15 15:59:12
问题描述:
我在a公司上班签订劳动合同以及缴纳的社保,后来社保被b公司缴纳。a和b两家公司的关系是不同的法人,但是a公司占股b公司百分之97的股份。b公司没有重新签合同。这样可以仲裁双倍工资嘛?还是有其他赔偿。谢谢
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邹连香律师
    服务地区:上海-上海
    没有理由要求双倍工资。
    2017.12.15 15:59:12
    点赞
  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
    咨询我
    可以劳动仲裁
    2017.12.15 10:17:53
    点赞
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已经离职8个月的公司,公司按照最低标准缴纳社保,可以仲裁要求补缴与工资差额部分吗?
劳动仲裁的时效是一年,但补缴社保不是劳动仲裁的受理范围,但可以向社保局投诉要求补缴。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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公司按最低标准缴纳社保,可以仲裁要求补缴吗?
根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
全部10个答案 >
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