一个月天天加班只有一天休息,但是平常其他人辞职也是批,说赶货不给走现在己经有两个人不做了我怕我辞职更

更新时间:2017-10-04 19:55:27
问题描述:
我不太想做了,工厂太热,植胶长时间对身体不好,天天加班,每个月拖工资,煮的菜只有一样,一个月天天加班只有一天休息,但是平常其他人辞职也是批,说赶货不给走现在己经有两个人不做了我怕我辞职更不批,怎么办,
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  • 李翠英律师
    服务地区:广东-东莞 134-3303-1325
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    非试用期间,提前三十天递交辞职书并保留辞职的证据,三十天后可以离职。
    2017.10.04 19:55:27
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周末不上班算旷工吗
周末不上班算旷工吗
劳动纠纷 28468
我是一个临时工,一周每天都要加班,不想干了,想辞职,但老板说不给我工资就可以走人
劳动者提供了劳动就应当获得相应的劳动报酬,拒不支付劳动报酬的属于侵犯劳动者合法权益,可以向当地劳动监察部门投诉或提起劳动争议仲裁。
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3我是一个临时工,一周每天都要加班,不想干了,想辞职,但老板说不给我工资就可以走人
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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我是一个临时工,有时一周每天都要加班,不想干了,想辞职,但老板说不给我工资就可以走人
劳动者提供了劳动就应当获得相应的劳动报酬,拒不支付劳动报酬的属于侵犯劳动者合法权益,可以向当地劳动监察部门投诉或提起劳动争议仲裁。
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如果辞工不批,请假不给,然后想自离,我上白天八个小时,两三天不去加班,可还有两三天工资才
发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集
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