我在试用期内上班不到一个月,没签合同,如果我现在提出辞职,公司会支付工资么?

更新时间:2017-09-29 17:13:10
问题描述:
我在试用期内上班不到一个月,没签合同,如果我现在提出辞职,公司会支付工资么?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陆建飞律师
    服务地区:江苏-南通
    会。。。。。。。。。
    2017.09.29 17:13:10
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
员工在试用期没签合同的,自行离职,没有提前打招呼的,干了不到一个月,工资怎么算,谢谢!
你好,根据其工作的时间及工资标准确定工资数额,给公司造成损失的可要求赔偿。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我想咨询一下,因为我在试用期内辞职,我没有签合同,当时老板同意我辞职,但是发工资的时候老板扣了
你好,扣工资不合理,不签合同,在诉讼时效内应支付双倍工资差额。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在试用期内,没签合同,以不适合工作为由被辞退,请问可以立即结清工资吗?
你好!工资支付规定第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
过了试用期还没有签合同,我现在提出离职,
你好!未签订劳动合同的,可以随时要求解除劳动关系,超过1个月未签订劳动合同的部分可以要求相应双倍工资,协商不成向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作未满15天,还在试用期,提出辞职,公司可不可以人拒付工资
应当支付工作期间的工资,拒不支付的可向劳动监察部门投诉或直接申请劳动仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
桦仁律所律师
近期帮助 11980 人
美容店老师下店线上拓客后,钱拿走了,怎么办
刚刚
天津东方律所律师
近期帮助 8848 人
外地车可以在天津报废吗?具体程序?
刚刚
杨泽昊律师
近期帮助 2224 人
我弟弟银行卡被骗,现在找工作办卡受限怎么办?
刚刚
肖成飞律师
近期帮助 6537 人
你们能处理驾照问题吗
23秒前
桦仁律所律师
近期帮助 11980 人
法律定下来一年内还款对方不还。
34秒前
江苏王牌律所律师
近期帮助 17997 人
签了合同干了两天不干了,押金不退还。
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 276350 人
今年在六盘水洗煤厂工作半年,老板拖欠我工资2万多,银行卡打款记录,老板身份证照片,欠条都有
3分钟前
熊晖律师
近期帮助 28824 人
入住酒店对酒店不满意,可以退剩下的天数吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询