辞职报告上面写着提前一个月辞职。可是辞职了一个月了他不让走！还用工资威胁！我有辞职报告单领导的签字

更新时间：2017-08-22 14:29:47

问题描述：

你好，我现在在上班，辞职报告上面写着提前一个月辞职。可是辞职了一个月了他不让走！还用工资威胁！像这种可以处理吗！我有辞职报告单领导的签字

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侯婷律师
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按照法律规定，你只要提前一个月通知单位了，1个月以后就可以走了，用人单位应该一次性为你结清所有费用。

2017.08.22 12:51:02

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华战勇律师
服务地区：陕西-西安

向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁维权。。。

2017.08.22 12:13:25

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王晓鸣律师
服务地区：陕西-西安

你好，提前1个月辞职，到期可以离职，拖欠工资向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。

2017.08.22 14:29:47

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我辞职报告上上写的一个月离职，但是部门经理要我提前走，我想按离职报告上的日期离职可以吗

可以，法律只赋予劳动者单方解除劳动合同的权利，单位提前解除劳动合同则没有法律依据

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提前一个月交的辞职报告，领导签字了，但是在辞职报告上写着招到

可以离开的。需要帮助可以直接来电

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工厂不给辞工怎么办我是提前30天辞职的！可是当时只是口头批准没拿辞职报告给我现在又不让我辞职说辞职

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公司要求辞职提前一个月交辞职报告，我到现在辞职报告交了一个月了还不让我走。也不说明什么时候让我走！

您好，若您与公司的劳动合同中有相关约定，从约定。可以先协商，协商不成进行劳动仲裁。

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提前一个月辞职，但辞职信老板写不同意，现在已经过去一个月了

你好，期满自然解除劳动合同，无需批准，协商不成的，可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决。

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在公司上班，需要辞职，提前三天写辞职信，公司批准辞职，但要扣我一个月工资

你好，公司无权扣你的工资。现在这种情况你可以向岳阳县劳动监察大队投诉，你可要求公司补缴社保。

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