我辞职报告上上写的一个月离职,但是部门经理要我提前走,我想按离职报告上的日期离职可以吗

更新时间:2016-07-02 19:25:05
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您好,我辞职报告上上写的一个月离职,但是部门经理要我提前走,我想按离职报告上的日期离职可以吗
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  • 刘雄滔律师
    服务地区:广东-广州
    可以,法律只赋予劳动者单方解除劳动合同的权利,单位提前解除劳动合同则没有法律依据
    2016.07.02 19:25:05
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    您好,建议申请劳动仲裁,依法维权。
    2016.06.30 20:17:20
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辞职报告上面写着提前一个月辞职。可是辞职了一个月了他不让走!还用工资威胁!我有辞职报告单领导的签字
你好,提前1个月辞职,到期可以离职,拖欠工资向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
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我想请问一下,公司说上满三个月就可以辞职,要提前一个月辞职报告,但是我写了辞职报告,公司不批,
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)
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辞职报告上交一个月,公司仍然不让离职
建议协商解决,协商不成可以申请仲裁。
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