我是暑假工，快发工资了我才得知我比其他暑假工的工资少了200元，该怎么办

更新时间：2017-08-12 10:15:38

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您好，您可以去劳动局的相关部门咨询一下。

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属于非法用工，向劳动局和工商局反映。

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1. 建立劳动关系时，应当订立书面劳动合同。若已建立劳动关系但未同时订立书面劳动合同，则应在用工之日起一个月内完成劳动合同的签订。 2. 若用人单位自用工之日起

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