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入职三个月,现在是第四个月,公司未与我签订劳动合同,入职三个月也未交社保,入职前谈好的饭贴也未补助。
更新时间:2017-03-11 16:36:26
问题描述:
入职三个月,现在是第四个月,公司未与我签订劳动合同,入职三个月也未交社保,入职前谈好的饭贴也未补助。过年期间提出未满8个月的员工,过年假期扣除500元每人(没有通知员工扣钱事情,多方打听后才证实)。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
许亮律师
服务地区:江苏-苏州
可以向劳动监察大队投诉或者搜集证据申请劳动仲裁
2017.03.11 16:36:26
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李雪艳律师
服务地区:江苏-苏州
你好,不合理情况可以像劳动局反映。
2017.03.10 14:58:32
点赞
季景红律师
服务地区:江苏-苏州
你好!可以搜集证据维权。
2017.03.10 15:29:48
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