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我在公司上班三年一直没签劳动合同,公司突然要搬迁,我可以得到赔偿吗
更新时间:2017-04-20 07:15:30
问题描述:
我在公司上班三年一直没签劳动合同,公司突然要搬迁,我可以得到赔偿吗
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟海律师
服务地区:上海-上海
182-0193-9784
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未签劳动合同,你可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付双倍的工资。
2017.02.21 14:12:04
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王可红律师
服务地区:上海-上海
131-6297-2268
咨询我
你好,公司同意给你还好,不同意你都没有证据证明你与公司存在劳动合同关系
2017.02.22 08:02:46
点赞
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
尽快劳动仲裁索赔
2017.02.21 13:31:13
点赞
翟方进律师
服务地区:上海-上海
未签劳动合同,按劳动合同法的规定,你可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付双倍的工资。
2017.02.21 11:58:47
点赞
张爱文律师
服务地区:上海-上海
可以要求支付双倍工资的经济赔偿金
2017.02.21 12:44:51
点赞
尤辰荣律师
服务地区:上海-上海
可以去申请劳动仲裁。
2017.02.21 14:06:16
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张向锋律师
服务地区:上海-上海
公司没有签订劳动合同,员工可以要求支付双倍工资差额,补交社保。协商不成申请劳动仲裁。
2017.02.21 14:13:38
点赞
邢伟华律师
服务地区:上海-上海
未签劳动合同,按劳动合同法的规定,你可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付双倍的工资。
2017.04.20 07:15:30
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我在公司工作了九个月一直没签劳动合同,到公司给我
是可以要求赔偿的。
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