在公司上班一年多,公司未与我签订劳动合同,我还在公司上班,请问我要求公司赔偿可以吗

更新时间:2015-11-27 19:33:30
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在公司上班一年多,公司未与我签订劳动合同,我还在公司上班,请问我要求公司赔偿可以吗
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2位律师解答
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  • 曾曙光律师
    服务地区:浙江-杭州
    可要求未签订劳动合同双倍工资
    2015.11.27 16:46:09
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  • 吴健弘律师
    服务地区:浙江-杭州
    去申请仲裁维权。
    2015.11.27 19:33:30
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公司在一家公司上班,他没和我签劳动合同,
辞职后单位仍需按时支付工资
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我在现在的公司上班两年多,没有给我签劳动合同。我以前其他公司上班以有5年社保,我进公司就要求公司给我
书面要求公司补缴社保,超过一个月未补交的,可以解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿金。
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我在公司上班六个月,公司没同员工签订合同,公司解雇我,请问我
收集证据,申请劳动仲裁,要求赔偿金及未签订书面劳动合同赔偿金。
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我在公司上班10个月,公司未与我签订劳动合同
你好,协商不成,申请仲裁。 第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
全部8个答案 >
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