我90年参加工作,和单位签订了一份聘用干部合同,不知道什么原因单位没有通过劳动局签订用工备案,现社保

更新时间:2016-09-05 09:30:28
问题描述:
我90年参加工作,和单位签订了一份聘用干部合同,不知道什么原因单位没有通过劳动局签订用工备案,单位92年后给我缴纳了社保,现社保有关部门提出90-92年由于没有进行用工备案不视为缴纳,要求补缴90年-92年的社保,保险费应该由谁来补缴
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    你好,建议咨询当地社保局。
    2016.09.05 00:20:45
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
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    可以申请劳动仲裁...
    2016.09.04 19:23:36
    点赞
  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    可以申请劳动仲裁
    2016.09.04 09:36:07
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你好,建议咨询人社局
    2016.09.04 09:42:17
    点赞
  • 漆小晖律师
    服务地区:北京-北京
    您好,公司
    2016.09.05 09:30:28
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在聘用单位连续工作10年,从没有签过合同,也没有上过养老保险,单位辞退后应该有什么补偿
因单位未与你签定劳动合同违反劳动法等相关规定,建议你尽快收集与公司存在事实劳动关系及工资金额等的证据后,可以向劳动监察大队投诉或依法提起劳动仲裁,主张11 个月
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