没有合同的用人单位没参保,员工本人又提出不了任何证明劳动关系的证据!应该如何维权!

更新时间:2016-04-07 17:43:28
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没有合同的用人单位没参保,员工本人又提出不了任何证明劳动关系的证据!应该如何维权!
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 姚洁律师
    服务地区:湖南-长沙
    没办法证明存在劳动关系,这个可能真是没有办法。想办法找到相关的证据吧。
    2016.04.07 13:20:11
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  • 国晖武汉分所律师
    服务地区:湖北-武汉 137-1450-6367
    咨询我
    应收集证据加以证明
    2016.04.07 17:43:28
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  • 王丽媛律师
    服务地区:广东-深圳
    没有证明劳动关系的话有点麻烦,建议还是尽量收集证据。
    2016.04.07 13:54:47
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  • 何小桂律师
    服务地区:广东-深圳
    公司发工资是发现金还是通过银行转账?有没有工作证之类的?
    2016.04.07 14:39:43
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  • 章法律师
    服务地区:广东-深圳
    没有证据就证明不了、、
    2016.04.07 14:48:09
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老板要解除劳动关系,但又没有劳动合同,我该如何搜集证据证明劳动关系
证明劳动关系的材料有:工牌,工作资料,工资银行流水等等。申请劳动仲裁建议委托律师办理。
全部6个答案 >
888 人咨询过
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劳动仲裁庭上,用人单位没有任何举证,但却一直否认和我的劳动关系,我应该如何维权呢?谢谢
是否存在劳动关系,应当由劳动者举证。比如说劳动合同,工作证,工作牌,工资转帐记录,工友的证明,等等
全部2个答案 >
888 人咨询过
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我手里没有劳动合同,又没有公司给缴纳社保的证据,应该怎样依法维权?
你好,收集你与单位存在事实劳动关系的证据。之后到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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没有签订劳动合同,可以如何证明与用人单位的劳动关系
招聘登记表,同事证言,工作证、门禁卡、工资凭证、员工花名册都可以证明
全部5个答案 >
888 人咨询过
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想申请工伤认定,但是没有材料证明员工与用人单位的劳动关系怎么办?
要提供初步的证据证明与公司存在劳动合同关系,否则比较麻烦,另责任事故认定你弟弟必须不是承担主要责任以上才能认定是工伤
全部2个答案 >
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