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我上班已经四个半月了,领导一会说试用期三个月,一会说一个月,最后合同上签的是两个月,可开的第三个月工
更新时间:2016-02-17 17:56:25
问题描述:
我上班已经四个半月了,领导一会说试用期三个月,一会说一个月,最后合同上签的是两个月,可开的第三个月工资还是试用期工资,我可以告它么?补偿怎么算?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王强律师
服务地区:辽宁-大连
建议与单位协商解决,如果协商不成你也不想干的话,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2016.02.16 10:11:17
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张俊杰律师
服务地区:辽宁-沈阳
159-9825-2872
咨询我
可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2016.02.16 11:45:18
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王瑞恒律师
服务地区:辽宁-大连
135-0076-0328
咨询我
可以找单位人力资源改正即可
2016.02.16 18:40:50
点赞
白长会律师
服务地区:辽宁-大连
如果想继续做下去,那就好好和老板谈一下
2016.02.16 08:41:37
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徐启儒律师
服务地区:辽宁-大连
可以告,但是,告并不是万能的。也许再过一、两个月什么问题都解决了。
2016.02.16 10:03:42
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张洪士律师
服务地区:辽宁-鞍山
你可以提起劳动仲裁解决。
2016.02.16 20:50:32
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宋文明律师
服务地区:辽宁-大连
可以到劳动监察投诉
2016.02.17 07:35:40
点赞
毛健民律师
服务地区:辽宁-大连
可以申请劳动争议仲裁。
2016.02.17 09:53:42
点赞
白雪律师
服务地区:辽宁-锦州
如果想继续做下去,那就好好和老板谈一下..
2016.02.17 17:56:25
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