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在公司上班2年,一直未鉴劳动合同,工人月工资收入为10000元,应给予多少工资补尝金
更新时间:2015-12-03 13:40:33
问题描述:
在公司上班2年,一直未鉴劳动合同,工人月工资收入为10000元,应给予多少工资补尝金
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3位律师解答
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何龙律师
服务地区:湖北-武汉
你好,用人单位自用工之日起一年内未与劳动者签订劳动合同,第一个月按每月标准支付工资,从第二个月到第一年的最后一个月,要支付双倍的工资,第二年开始视为双方签订了无固定期限劳动合同,工资按每月标准支付。
2015.12.03 13:27:27
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黄彩斌律师
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2015.12.03 13:28:21
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2个月的经济补偿金
2015.12.03 13:40:33
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