工人与公司签定了劳动合同,但公司效益不好,刚开始还按最低标准裁员,一年赔一个月,后来不裁人了,但放在

更新时间:2015-09-27 07:04:18
问题描述:
工人与公司签定了劳动合同,但公司效益不好,刚开始还按最低标准裁员,一年赔一个月,后来不裁人了,但放在家里连最低生活费也不发了
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2位律师解答
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  • 李大胜律师
    服务地区:江苏-连云港
    你好,未解除劳动关系,应支付不低于当地最低标准的工资。
    2015.09.27 07:04:18
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  • 董建淑律师
    服务地区:江苏-连云港
    到劳动监察大队去投诉。
    2015.09.25 19:19:34
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我和公司签了一年合同,干了半年,由于公司效益不好,现在要裁员,它应该对我有所补偿吗
你好:你与公司已经建立劳动关系。公司裁员,即提前解除劳动合同,依法必须给你经济补偿金,具体满半年应该是多发一个月工资。如还有疑问,请来电咨询。
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我在公司做三年多,公司没有跟我们签合同,现在效益不好,二个月没有发工资,想辞职,可以向公司要赔偿或补
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