劳动合同未到期，合同上明确写的职位与财务相关，现在公司要求与员工签订补充协议，可以不签吗？

更新时间：2015-09-06 14:27:04

问题描述：

补充协议上面说"甲方因企业管理、业务发展人才培养的需要按照合理诚信的原则，可单方变动乙方的工作岗位，乙方既不服从，也不到新岗位报告的视为严重违反公司制度。”因为之前领导们有意向调动我的岗位到其他与财务无关的部门，我可以不签这个协议吗？有什么后果？

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孟亮律师
服务地区：河北-唐山

你可以拒绝，补充协议是要逼你自己离职的节奏

2015.09.06 14:27:04

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宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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您好，需要按照合同约定处理，违约的可按照下列规定处理，协商不成，可诉讼处理。合同法：第一百零七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。　　第一百零八条当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。

2015.09.06 10:31:48

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你好，律师，我还是不太明白，我是乙方，单位是甲方，他在我合同没到期前要求签订补充协议，我是否可以不签

2015.09.06 10:43:56
苗文杰律师
服务地区：河北-唐山

你好，与单位协商解决，签订后应当遵守约定。

2015.09.06 12:58:17

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我不签可以吗？违反什么吗

2015.09.06 13:08:09
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