休息日与平时调休后,休息日的晚上加班怎样

更新时间:2015-05-05 18:55:13
问题描述:
休息日与平时调休后,休息日的晚上加班怎样算?,按平时算还是2倍
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    按照2倍计算
    2015.05.05 18:55:13
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休息日不加班算旷工吗
休息日不加班算旷工吗
劳动纠纷 7420
公司申请的是“不定时工作制”和“综合计算工时的弹性工作制”,这样周末上班按1.5倍工资算是合法的吗?
您好! 【1】在没有超过167小时内,按照正常的工资支付; 【2】超过部分的按照加班的工资支付;
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关于加班
关于加班
加班费 12788
请问休息日是一周七天随便休吗,我们单位人事部说劳动法没有规定双休必须是星期六或星期天,这种说法对吗
你好,如果在休息日安排工作的,如果不能安排补休的,按照原工资标准的200%支付工资。公司HR说法是不正确的。
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休息日加班工资
休息日加班支付200%的加班费。旷工是单位自己掌握的,法律没有明确规定。
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关于休息日加班工资
不合法,应当按照收入支付。
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工资不要双倍的吗?国家法定假期串休,这样可以吗?而且端午节上班那天是正常工资?
1、周日上班应当按照2倍的工资支付; 2、节假日补班是违法的;节假日上班应当按照3倍的工资支付; 3、公司安排的培训应认定为上班时间。
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