公司违反哪些劳动条款?

更新时间:2014-09-20 09:53:35
问题描述:
我与今年进入公司,当时有签订劳动合同,约定试用期三个月, 已经过了试用期后的四个多月,现公司说我能力不够,决定给我降级降薪(免职书已下达),我未接受公司这一说法,请问公司违反劳动法哪些相关条款?我该如何进行仲裁?谢谢您的回复!
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 杨乾举律师
    服务地区:福建-泉州
    属于违法解除,可以要求赔偿金。
    2014.09.20 09:53:35
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