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劳动合同纠纷赔偿问题
更新时间:2014-08-06 21:01:58
问题描述:
我自2008年同公司连续签了2次固定期限合同现在合到期公司不与我续签合同,提出终止合同。本人无过错,没有第39条和第40条1,2项错误。公司这样终止合同是否合法?公司应该怎么赔偿我?另劳动仲裁需要请律师吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周晓林律师
服务地区:山东-潍坊
合同期满,劳动合同即终止,这是合法的终止,劳动仲裁可以不请律师。
2014.08.06 11:32:30
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
83170
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
补偿你6个月工资,建议当面咨询律师或委托律师维护你的权益。
2014.08.06 10:46:26
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李春珍律师
服务地区:山东-青岛
要求补偿.
2014.08.06 10:14:27
点赞
有条件的话,最好委托律师
2014.08.06 18:24:19
韩维利律师
服务地区:山东-青岛
请来电咨询
2014.08.06 11:13:06
点赞
杨淑英律师
服务地区:山东-青岛
你好,公司应赔偿经济补偿金。是否请律师由你自己决定。
2014.08.06 14:51:36
点赞
武传清律师
服务地区:山东-青岛
可以要求支付双倍经济补偿金,请致电咨询
2014.08.06 17:07:37
点赞
付华律师
服务地区:山东-青岛
需要给你6个月本人工资的补偿金的,需要帮助可以联系我。
2014.08.06 21:01:58
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