公司调整我的岗位并降薪如何保证自己权益?我工

更新时间:2014-07-25 18:03:07
问题描述:
公司调整我的岗位并降薪 如何保证自己权益? 我工作8个月 公司如何赔偿
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴晓奇律师
    服务地区:山东-青岛
    公司无缘由的调岗降薪,作为劳动者你可以直接拒绝,赔偿或补偿只有在你离开公司时才产生
    2014.07.25 18:03:07
    点赞
  • 李山律师
    服务地区:山东-青岛
    离职可以要求补偿。
    2014.07.25 14:35:32
    点赞
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企业调整岗位或降薪逼人辞工怎样解决
您好,建议搜寻有利证据,向当地劳动监察执法大队投诉。
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公司可不可以随便给员工调整工作岗位和降薪?
公司的有很多做法都是违法的,可以详询本人申请劳动仲裁的!!!!!
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你好:根据你描述的情况,需要结合你的劳动合同对岗位的约定,以及双方协商确定调岗,如协商不成,单位不可强行调岗。
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劳动关系争议 47046
公司调整岗位,我不愿意到新岗位工作,怎样才能维护自己的权益
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以取消原有岗位为由,降职降薪,如何维护自身权益?
你好 具体的 需要看你们签订的劳动合同等 ,建议具体洽律师
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