试用期3200转正4000企业给员工上5

更新时间：2014-04-02 16:03:49

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试用期3200转正4000企业给员工上5险,员工需交多少钱?

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你好，自用工之日起，用人单位即有义务为劳动者缴纳保险。五险一金应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以下比例可供参考:
北京养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元；失业保险缴费比例：单位1.5%,个人0.2%；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。
住房公积金一般是个人企业是10%,有的企业是12%。如果单位不给上保那么您随时可以解除劳动合同，并要求单位补偿。欢迎来电免费咨询或者面谈，将会根据详细情况给您最确切的解答。

2014.04.02 16:03:49

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石建伟律师
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按当地标准

2014.04.02 15:26:30

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李建成律师
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你好，百分之5.

2014.04.02 15:36:32

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杨永存律师
服务地区：北京-北京

30%左右。

2014.04.02 15:55:28

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