因请假一个月原因,公司第二天直接辞退我,

更新时间:2013-07-08 21:56:34
问题描述:
因请假一个月原因,公司第二天直接辞退我,我该怎么维权?公司有义务为我办理社会保险转接手续吗?
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  • 施友根律师
    服务地区:浙江-台州 139-6869-5525
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    您好,可以要求用人单位给付经济补偿金,先协商沟通处理,不成,再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题。
    2013.07.08 21:56:34
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口头请假一个月,回来上了三天班,单位开除
你好,建议申请劳动仲裁。
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试用期期间可以解除合同。
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请假一天被辞退
你好! 如果只是请假一天公司就辞退你肯定是不合法的,可主张相关权益。
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实习期三天,公司辞退我,不发工资
你好,可以向公司主张三天的工资
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请假后,上班公司就解雇我
如果公司单方解除劳动关系且未与员工签订正式劳动合同,你有权要求发放工资、经济补偿金,并主张工作期间的双倍工资。
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