产假后上班,公司安排新岗位,公司违法吗?

更新时间:2013-05-16 08:12:16
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产假后上班,公司安排新岗位,公司违法吗?
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  • 周炜律师
    服务地区:重庆-重庆
    如果合同约定了岗位换岗位没有经过你的同意就是违法的,可以申请劳动仲裁。如有疑问可以电话咨询本律师。
    2013.05.15 12:08:35
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  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
    咨询我
    关键看合同如何约定。
    2013.05.15 12:00:05
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  • 马唐建律师
    服务地区:重庆-重庆
    如无特别约定,公司不应属于违法。
    2013.05.16 08:12:16
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产假后上班公司不给原来岗位违法吗
<p> 产假有工资拿。用人单位为劳动者缴纳了生育保险的,产假期间的工资从生育保险里支付,用人单位没有为劳动者缴纳保险的,产假期间的工资由用人单位承担,标准是
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产假休完后,公司给我调换了工作岗位,我可以拒绝吗?
如果劳动合同明确约定了岗位为采购,或者要降低你的工资,那么你都有权拒绝。
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