律师,你好,没签合同,辞职想走不给工资怎么办?

更新时间：2013-05-09 23:16:16

问题描述：

我弟弟在给一家杂货店送货,现在已经做了两个月,但是对方的工作制度太不合理,所以弟弟一个月前已经打了招呼,说要走,如今一个月过了,过两天他就要走,但是现在对方不让,还说如果走了,只能够拿到1/4的工资,他该怎么维护他的个人利益?

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刘尧律师
服务地区：四川-成都

你好，如果公司没有与你签订劳动合同，没有为你购买社会保险，你可以主张以下赔偿：
1、未签订劳动合同的双倍工资；
2、要求补买社保保险；
3、要求支付经济补偿金。

2013.05.09 23:16:16

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周文才律师
服务地区：四川-成都 173-1126-7318

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你好！对方的做法不合理，你可以申请劳动仲裁维权。

2013.05.09 17:01:31

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我们也跟老板说过，我们会找劳动局投诉，但老板说：“投诉可以啊，到时候我就说你每个月的工资只有500（因为当时说的是每月2000），照样也只能拿到1000。”那我们该怎么办？

2013.05.09 17:07:40
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可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权

2013.05.09 17:47:13

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吴建筑律师
服务地区：安徽-黄山

提起劳动仲裁

2013.05.09 17:04:24

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老板说就算是找劳动局他们也不怕，他会跟劳动局说：“一个月的工资只有500（当时谈的是2000/月），照样只能拿到1/4。”另外还有，他准备跟劳动局说，试用期是三个月，所以现在才两个月只能拿到那么点。。。这样一来，我们该如何应对啊？？

2013.05.09 17:21:09
李小利律师
服务地区：四川-成都

你好，可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈。

2013.05.09 17:08:20

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可以给你打电话咨询么？

2013.05.09 17:15:04
喻远军律师
服务地区：四川-成都

可以申请仲裁。

2013.05.09 21:17:56

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