单位以“优化

更新时间:2013-03-24 11:57:49
问题描述:
2013年3月15日,我被本单位以优化为名调离原岗位,进行培训,在培训期间工资只发原岗位工资的60%,没有绩效工资,因为我已参加工作25年,签署的是无固定期合同,我想问:在培训期间单位只发60%的原岗位工资对吗?这60%的岗位工资是否包含\\\\\\\"五险一金\\\\\\\";还有单位单方面解除合同我有什么补偿?
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2位律师解答
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  • 胡雪峰律师
    服务地区:江苏-宿迁 136-2524-6436
    咨询我
    请咨询当地律师。
    2013.03.24 10:08:18
    点赞
  • 李春珍律师
    服务地区:山东-青岛
    支付经济补偿金。
    2013.03.24 11:57:49
    点赞
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