公司未注册,没签劳动合同,公司因自身原因解聘员工,员工该得什么赔偿
更新时间：2012-11-19 10:24:15
问题描述：
我在的这个公司是挂靠的别人的公司包的工程,自身没有注册,我去的时候口头跟我说的是一个月的试用期,结果试用期过了还是给我按试用期的工资发,我跟他们理论要求按当初说好的试用期过后的工资给我发,两天以后,公司跟我说,工程开工之后员工必须全部换成他们挂靠的那个公司的员工,就把我给解雇了。我现在手机上还留有这个公司的负责人当初给我发的短信,上面写着试用期一个月。请问这种因公司自身原因把我解雇的情况,我能得到什么补偿。希望好心人能告诉我一个答案,谢谢了
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