被公司无缘辞退且没有签订劳动合同是否可以得到补偿

更新时间:2012-10-30 16:53:19
问题描述:
说是现在公司业务方面的问题 要裁员,以一个随便的理由就辞退了,上了半年的班,一直没给签订劳动合同,我手上只有工资条还有工作服,请问 能要到赔偿金吗 是几个月的工资呢
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  • 李春珍律师
    服务地区:山东-青岛
    未签订劳动合同,可以要求双倍工资,违法解除劳动合同,可以要求支付经济赔偿金。工作满6个月,支付一个月工资为经济补偿金,不到6个月,支付半个月工资。
    2012.10.30 11:40:08
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  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
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    未签订劳动合同,可以要求双倍工资,违法解除劳动合同,可以要求支付经济补偿金。
    2012.10.29 22:59:48
    点赞
  • 孙艳律师
    服务地区:山东-济宁
    完全可以凭借证据到劳动仲裁委申请仲裁
    2012.10.30 10:23:51
    点赞
  • 崔国友律师
    服务地区:山东-青岛
    要求双倍工资
    2012.10.30 16:53:19
    点赞
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